Löneansökan. Räkningen på lönerna för de anställda i domstolsapparaten

Vad är lön för anställda i rättsväsendet? Frågan är ganska intressant och mångfacetterad. För närvarande i samhället finns det en uppfattning att domstolspersonalen får anständiga löner. Detta förtroende bildas på grundval av information om dommarnas löner. De kan verkligen nå en halv miljon rubel. Men faktum är att situationen är lite annorlunda, så de flesta domstolsmedlemmar har en liten lön. I några av dem når den en genomsnittlig nivå på 25 tusen rubel. Men första saker först.

Värdet av rättsapparaten

Den rättsliga apparaten i något tillstånd är utan tvekanupptar en viktig plats. Det är omöjligt att upprätthålla ordern i frånvaro av rättsapparatens organ och före rättegångsförfaranden. Man kan bara hoppas att medborgarnas intressen kommer att skyddas i domstol. I dagens grymma värld försöker någon dag att få personlig vinning på bekostnad av en annan. Det var för att på något sätt jämföra alla människors rättigheter, och rättsapparatens apparater bildades.

Man tror att domstolen borde varaalltid objektiv och rättvis, men i själva verket är situationen annorlunda. Anledningen till detta är att meningen med ordet "rättvisa" förvrängdes och ändrade sin betydelse för en person. Trots allt lutar balansen i den riktning där det finns mer nytta. Tråkigt att höra, men sant. Men varför händer detta? Denna situation beror huvudsakligen på att lönnivån för domstolsapparaten inte helt motsvarar volymen av arbetet som utförts. Vid första anblicken kan det tyckas att betalningen borde vara lämplig, eftersom det här är en statlig institution som ansvarar för rättsstatsprincipen i landet. Men detta är långt ifrån sanningen. Naturligtvis är det inte värt att rättfärdiga korruptionens uppkomst på detta sätt, men staten måste fortfarande vidta vissa åtgärder.

Löneökning för tjänstemän

I en av de ryska tidningarna publiceradesnyheten om att domarnas råd godkände ett förslag till löneökning för domstolens personal. Dokumentet föreslår att en särskild social status ska ges till domstolspersonal. Det kan faktiskt innebära att dessa anställda kommer att få olika nya sociala garantier, samt öka lönerna. Initiativtagerna till denna proposition tror att ett sådant beslut kommer att kunna gynna enskilda anställda vid domstolen och normalisera rättsväsendets verksamhet som helhet.

Det är värt att notera det för alla tolvmånader 2014, lön indexering av rättssystem anställda inte genomfördes. Indexering inom ramen för den ryska ekonomin gör det möjligt att skydda landet och dess befolkning från stigande inflation. Trots att det inte finns någon årlig indexering, är förlusterna av statens skatteinkomst lägre. Finansdepartementets beräkningar visar att om du inte indexerar lönerna till fogar kommer nästa år att kunna spara upp till 125 miljarder rubel i ekonomin. Baserat på detta kan vi bara gissa när de kommer att höja lön för rätteapparaten.

Vem är domstolsarbetarna?

Domstolar i vår värld verkade länge sedan tillbaka iDen antika världen, och omedelbart kan hitta och uppta en viss nisch. Utan domstolar är det omöjligt att föreställa sig ett modernt system för brottsbekämpning. Anställda av personalen vid domstolarna anses vara mycket värdefulla, i detta avseende försöker de inte förneka uppmärksamhet. Detta faktum gäller för höjningsgraden för domstolsapparatens lön. Men när man talar om det här fallet är det värt att komma ihåg om anställda, som i regel förblir i skuggorna. Vi talar om till exempel assistentdomare och andra anställda i rättsväsendet. Utan tvekan kvarstår hela volymen av huvuddelen av arbetet med dem.

Människor som är anställda som arbetarerättslig apparat, bära på sina axlar en särskild typ av ansvar. Vi kommer att säga att, i motsats till att de i hemlighet kallas "siloviks", får domstolspersonal sina löner från budgeten. Det vill säga alla villkor som är specifika för denna kategori av medborgare gäller dem överallt. Om vi tar hänsyn till hela tjänsteutbudet, är det väldigt omfattande. Till exempel inkluderar deras uppgifter:

Fullständig förberedelse av hela dokumentpaketet för genomförandet av rättegången.
Förberedelse av olika typer av dokumentation för hela sorters fall.
Utarbetar svar på frågorna.
Genomföra samråd med närstående personer av absolut alla deltagare i en viss process, och så vidare.

Det är värt att notera att göra alltOvanstående ansvarsområden - arbetet är svårt, ansvarsfullt och tidskrävande. Arbetet med en rutinmässig karaktär tar i regel för mycket tid och kräver också koncentration av uppmärksamhet och uthållighet. Därför kan bara ett fåtal människor koncentrera sig för att utföra sitt arbete varje dag och dessutom kvalitativt. Detta kräver vissa inre egenskaper och personliga egenskaper. Därför uppstår frågan om höjningen av lön för domstolsapparaten.

Observera att nästa löneindexeringAvgifterna under 2017 mognade ganska länge. Detta berodde på att arbetet hos de rättsliga apparaternas arbetstagare inte betalas, oavsett hur det kan tyckas, även om sådana specialister har mycket rutinarbete.

Processen att bilda lön för anställda i rättsapparaten

Ryska federationens lag föreskriver att lönedelen av de anställda i rättssystemet bör bildas med hänsyn till flera parametrar. Detta är:

Nivån på rättsliga kvalifikationer.
Tilläggspremie och andra slag.
Officiell lön
Tillägg på grund av års service.

För att förstå hur mycket ökning som behövsLönen för domstolsapparaten år 2017, överväga vissa inkomster av denna kategori av arbetstagare. Det är emellertid nödvändigt att förstå att i en sådan organisation kommer varje arbetstagares inkomster att bero direkt på den anställdes status, det vill säga att alla högre tjänstemän får en ordningsföljd mer än lägre anställda. Faktum är att man inte bör förvånas - en liknande situation ses i nästan alla arbetsområden.

Intäkter från domstolsapparaten i Ryska federationen

Tänk på att domarna representerarKonstitutionell domstol. Deras lönenivå fluktueras med en halv miljon rubel. Nästa i rangordningen är domarna som representerar Högsta domstolen. Deras lön är cirka 300 tusen rubel. Därefter - domaren av skiljenämnden med en lön på cirka 200 tusen rubel. Lön till domstolens domare är cirka 50 tusen rubel. Men glöm inte att ordinarie ledamöter får mycket mindre. Deras genomsnittliga lön är cirka 25 tusen rubel, och detta är mot bakgrund av domarnas löner - ett försumbart belopp. Detta är dock inte minsta gräns. Till exempel får anställda av rekordhanteringsavdelningar ännu mindre. Till exempel får arkivisten cirka 10 tusen rubel, lönerna till clerken är cirka 12 tusen rubel, statssekreterarna - cirka 15 tusen rubel.

Men låt oss se varför detta händer.stor skillnad. Detta beror på att tjänsten i statliga organ, till exempel brottsbekämpande organ, åklagarmyndigheten, rättsapparaten, vanligtvis klassificeras i federala och statliga kategorier. Så domare, åklagare tillhör den federala typ av tjänst. Och de anställda i supporttjänsten för de federala medarbetarnas verksamhet, såväl som sekreterare, clerks och domstolsassistenter klassificeras faktiskt som tjänstemän. Denna speciella funktion är ansvarig för löndelen av lön för domstolspersonal, där regionala eller federala tillägg betalas.

Vilken av domstolspersonalen ska förväntas höja lönerna?

Några av de ryska finansiärerna tror detOfta fattar den ryska regeringen beslut som inte är logiska. Detta är en räkning på lön för domstolen apparaten. Man skulle anta att frånvaron av indexering i domstolsapparaten i flera år skulle förbättra den ekonomiska situationen. Samtidigt noterar icke-statliga organisationer att lönerna för tjänstemän, inklusive ministrar och suppleanter, stiger varje år. Hittills når lönenivåerna för suppleanter en nivå på 650 tusen rubel. Det är uppenbart att detta belopp i framtiden kommer att fortsätta växa. Denna siffra är väsentligt annorlunda än genomsnittslön i landet som helhet, men ingen annullerar indexeringen, som i fallet med fogar.

Expertforskning inom detta områdeindikerar att lönen av det överväldigande antalet tjänstemän idag är en och en halv gånger högre än lön för den genomsnittliga budgetansvarige. I vissa regioner i federationen är lönenivåerna för tjänstemän och olika slags suppleanter i allmänhet dubbelt så höga som medelvärdet. Till exempel sker denna situation i Yamalo-Nenets autonoma distrikt. Om vi betraktar den lägsta lönenivån för rättsofficer, så är det enligt uppgifter för 2016 cirka 45 tusen rubel. Detta är exakt vad lönerna betalas till av biträdande domare i Republiken Dagestan.

Indexering av domstolslöner

Som under det året, så i år,Lönindexering bör inte förväntas för dem vars inkomster är etablerade genom ett beslut av Ryska federationens regering eller presidenten. Huvudsyftet med denna handling är att spara pengar i budgeten och i ekonomin i staten. Och förstås handlar det först och främst om domare, militärer och åklagare.

Enligt experter kommer dessa åtgärder att få liten inverkan påden allmänna levnadsstandarden för ovanstående personer, för staten har visat oro över sin lön tidigare. Och det är just den ökade inkomstnivån för den överväldigande majoriteten av ryska tjänstemän som var det sista strået om vägran att indexera.

När det gäller den rättsliga personalenapparat, då de mest lyckliga anställda i en sådan avdelning som åklagarmyndigheten. Sedan år 2012 fattades beslut på statsnivå, vilket bidrog till ökningen av lön för domstolsapparaten årligen.

Domare lön 2017

Årets åklagare var mer lyckliga än domare. I oktober förra året ökade deras inkomster med 5,5%, men denna ökning drabbades bara av fred och federala domstolar. Dessa innovationer, som vid första anblicken verkar obetydliga och inte kan få en dålig inverkan på landets ekonomi, kostar slutligen budgeten en miljard rubel.

Ett viktigt faktum är att lönenRättsapparaten beräknas lite annorlunda än andra företrädare för fogarna. För närvarande beräknas lön för domare utifrån kvalifikationsnivån. De som har en lång tjänst, får också en ökning av lönen. Plus, det finns kvartalsbonus för domare.

Idag finns det i Ryssland 36472 domare. Med hänsyn till det faktum att lönefonden för var och en av dem varierar i nivå med ett par miljon rubel per år, får var och en av dem en lön på ca 160 tusen rubel per månad. Som vi tidigare sagt, varierar lön från domare i Ryska federationen, beroende på domstolens jurisdiktion, från 200 tusen rubel till 500 tusen rubel varje månad.

Naturligtvis kan dessa belopp endast kallas en sträcka.liten, särskilt jämfört med den minsta lönenivå i hela Ryssland. Tjänstemännen och vår militär har redan uppskattat konsekvenserna av fenomenet att behålla indexeringen av deras inkomster. Om vi tar hänsyn till det faktum att pensionen är direkt relaterad till lön, så bör ökningen i den första inte heller förväntas. Så när kommer det att öka lön på rätteapparaten? Om allt förrän i slutet av 2017 inte finns någon indexering av den rättsliga apparatens löner, är det osannolikt att fogarna förväntar sig en ökning av pensionen.

Motivering för fogar

Vissa experter hävdar attstatliga organ strävar efter att minska graden av korruption i landet genom att öka lönerna för domstolspersonal - fogar, men i verkligheten sker det inte och befolkningen i landet kände inte någon effektivitet i att lösa sina problem genom domstol. Om en sådan åsikt fattas som grund, är det finansministeriets och regeringens dekret om avskaffande av indexeringsförfarandet möjligt att förklara. Det är också viktigt att lönebesparingar gör att statsbudgeten kan kompensera andra nuvarande utgifter och lösa andra problem med flera miljarder rubel.

Glöm inte att det är möjligtframväxten av ett annat viktigt problem - psykologiskt. Om fogarna inte indexeras, och domarnas löner kommer att förbli på samma nivå, kan detta leda till protester. Högst sannolikt kommer domarna inte att ordna strejkerna på grund av bristen på indexering, men det kan väsentligt svalna deras iver och önskan att arbeta.

Är det möjligt att avbryta införandet av artiklar om löneökningar till rättsapparaten?

Myndigheter noterar att ett antal artiklarLagen kan fortfarande avbrytas i sin verksamhet under en period på upp till tre år på grund av att indexeringsproceduren vägrar. I detta avseende blir det klart att löneökningar för domstolspersonalen inom en snar framtid inte bör förväntas. Och detta kommer sannolikt att hända när en ny massvåg av löneökningar börjar. Det är dock planerat att stödja fogar genom att betala engångsbonus.

rön

Det visar sig att indexering inte förväntas förfogar, men bonusar planeras. Och detta indikerar att extra kostnader fortfarande kommer att påverka landets budget. Det är helt klart att sådana system i detta fall kommer att påverka hela rättsapparaten, däribland domarna och deras assistenter. Alla företrädare för dessa tjänster är tjänstemän, vilket tyder på att lönerna för domstolsarbetare betalas från statsbudgeten.

Den goda nyheten är att i år,mest sannolikt kommer de att binda antalet rättsliga assistenter, liksom sekreterare till de satser som läggs direkt till domarna. Bindning kommer att göras i en viss procentandel. Detta föreslår att anställda i domstolsapparaten får en proportionell lön. Det vill säga den assisterande domarens lön beror direkt på vilken typ av domare han arbetar med. Rättssystemet tolererar inte brist på professionalism och tillvägagångssätt utifrån byråkratins synvinkel, men de uppdaterade lagar som regeringen har antagit kommer sannolikt att gynna.

</ p>>